поднята зябь на площади 7 тыс. га. Работники совхозов зна- комились © новой сетью каналов, изучали свои поля, вно- сили удобрения. В 1961 г. в совхозах Голодной степи уже- трудилось 1890 рабочих, а в 1963 г. их количество достигло 4776 человек. С первых лет курс был взят на механизацию, высокий уровень агротехники. Благодаря этому при относи- тельно невысоком наличии постоянных рабочих в 1961 г. бы- ло засеяно 12,9 тыс. га и собрано 14 тыс. т хлопка-сырца, в 1962 г. соответственно — 31,1 тыс. га и 31,4 тыс. т, в 1963 г— 38,3 тыс. га и 54,6 тыс. т. При этом уже в 1961 г. нагрузка на’ одного постоянного рабочего составила 6,8 га, что уже: приближалось к проектной. С первых же лет совхолы успешно начали применять дис- кование, боронование тяжелыми боронами, текущую плани- ровку, внесение минеральных удобрений, а также механиза- цию уборки хлопка-сырца. Примером создания и становле- ния хозяйств в Голодной степи в этот период может явиться совхоз No 6 им. космонавта Германа Титова. В первый же год. хозяйство засеяло 5664 га хлопчатником и собрало с каждого из них по 10,4 ц. К концу первого года директором совхоза был назначен волевой талантливый — руководитель — Саттар. Усманов. Уроженец Зааминских гор, участник Великой Оте- чественной войны — он работал на партийной работе, заме- стителем председателя колхоза им. Энгельса в родных местах,- затем заместителем директора МТС. В 1955 г., закончив выс- шую партийную школу, Саттар Усманович избирается пер- вым секретарем Зааминского райкома партии. Когда нача- лось сельскохозяйственное освоение новых земель, приехал сюда и секретарь. С конца 1961 г. до сего времени Саттар Ус- манов возглавляет это крупнейшее хозяйство Голодной степи. Вудучи настоящим руководителем, зная сотни людей в своем родном районе, пользуясь их уважением и доверием, он в ко- роткое время организовал четкую работу во всех звеньях. Обладая большим природным умом, будучи в то же время человеком ищущим и пытливым, удивительно работоспособ- ный, он училея у А. А. Саркисова, к которому относился © тоношеской восторженностью, у ученых, инженеров и агроно- мов, приезжавших по различному поводу в совхоз. И не толь- ко сам учился, но со свойственной ему настойчивостью и ор- ганизаторским умением учил этому тех, кто © ним работал, кого он отобрал, чтобы воспитывать и растить. А людей он: умел подбирать. Из этого совхоза вышло более десяти руко- водителей — Якуб Рахманкулов — директор совхоза «Прав- да», теперь им. ХХШ партсъезда, Уммат Аллаяров—директор› 212