На отмеченнмх уже нами достижениях и на базе 
только что указаннмх основнмх установок базируетсл 
принятмй нами хозяйственньш план на 1929/30 г.
Второй год пятилетки явится решаюадим, перелом- 
ньш для всей пятилетки. От вьшолнения намеченннх в 
этом году работ зависит самая возможность осушест- 
вления пятилетки. Готовясь к вьшолнению взятмх на 
себя грандиознмх задач, мм должнн учитнвать наши 
достижения, наши сильнне сторонм. но больше всего 
нужно изучить наши недостатки и слабме места.
Мм должнм беспошадно вскрмть этн недостатки и 
наметить пути для их изжития.
Наш советский хозяйственнмй аппарат, несмотря на 
все отмеченнме достижения, еше весьма далек от 
идеала.
Он имеет массу недостатков.
Головотяпство, бесхозяйственность, бюрократическое 
отношение к делу — в нем еше не изжитм. Мало того, 
эти недостатки имеются также в наших обшественнмх 
организациях: в профсоюзах, в кооперации и т. д. При 
наличии этих недостатков неизбежно будут повторять- 
ся наблюдаемме в практической работе крупнейшие 
ошибки, и в связи с этим наше строительство и впредь 
будет страдать рядом промахов.
Надо не только взять решительньш курс на улуч- 
шение нашего советского и хозяйственного аппарата, но 
надо постепенно, в порядке будничной, ежедневной ра- 
ботм вести неустанную практическую борьбу за его улуч- 
шение, удешевление и приближение к массам, ни в ко- 
ем случае не ограничиваясь в этом отношении одними 
ударнмми кампаниями.
Прежде всего надо укрепить сельсоветм, рики и 
окружнме органм работниками, влить в них изрядную 
струю свежей крови. Надо прямо сказать, что партий- 
ньге ячейки и профсоюзнне органм обрашают еше 
слишком мало внимания на привлечение к советской 
хозяйственной работе рабочих и бедняико-середняцких 
слоев дехканства. Все еше слабо обстоит дело с 
вмдвижением рабочих, дехканской беднотм и середня- 
ков на руководяшую работу и с подготовкой из них 
нужнмх нам кадров.
Без работм по вндвижению и без подготовки све- 
жих рабочих и дехканских кадров. без исправления