ленинской национальной политики партии глубоко проникли 
в 
рабочий 
класс 
и дают прекрасные 
результаты. 
Говоря об этих огромных достижениях, нельзя скрывать 
и 
тех недочетов, которые еще имеются на этом участке работы. 
Прежде всего самый большой недостаток заключается 
в том, 
что 
количество националок 
в 
составе рабочих 
все еще 
не- 
достаточно. 
Те же цифры по Азербайджану 
и Узбекистану могут слу- 
жить живейшей илллюстрацией 
к этому. 
По 
директиве партийных организаций 
в шелкомотальную 
промышленность Средней Азии должно быть вовлечено 80% 
женщин 
и 
из 
них 75%—коренного населения. Вместо этого 
женщин 
в 
этой отрасли промышленности 
всего 60% 
и 
из 
них 37%—коренной национальности. 
По Закавказью также, несмотря на перевыполнение плана 
вербовки женщин-работниц на производство, задание партии 
в части вовлечения националок не выполнено. 
Не добились еще решительного перелома 
и 
в вовлечении 
женщин-националок 
в тяжелую индустрию. 
В вербовке жен- 
ской рабсилы кое-где все еще продолжает здравствовать оп- 
портунистическая ставка на самотек, не выполняется одно из 
шести условий 
т. Сталина по этому вопросу, забывается не- 
обходимость особого подхода 
к вербовке женщин-националок 
в 
производство. 
Слаба, 
беспланова еще 
в основном 
работа 
по обучению 
националок 
на специальных курсах, 
в школах 
и техникумах, 
подготовляющих квалифицированную 
рабсилу. По тому 
же 
Закавказью совершенно недостаточна прослойка девушек 
в 
ФЗУ только 24% по отношению ко всему количеству обуча- 
ющихся. На краткосрочных курсах по системе ЦИТ-—7%. 
Между тем наша бурно растущая промышленность предъ- 
являет все более повышенные требования 
не только на ко- 
личество, но и на качество рабочей силы. По Закавказью один 
только 
1932 
г. потребует огромного количества новых жен- 
ских рабочих рук во все отрасли народного хозяйства. План 
Закавказского 
Наркомтруда 
предусматривает 
внедрение 
в 
производство новых 55 700 женщин, что составит 4,1% общего 
роста числа рабочих. В промышленность необходимо вовлечь. 
22 тыс. женщин, или 55,4% всего числа вовлекаемых рабочих, 
по строительству—13 тыс., или 21,2%, 
на железнодорожный 
транспорт—1 500, или 42%, 
в местный транспорт—3 600, или 
30,5%, 
в нарсвязь—800, или 66,7%, 
в органы госторговли 
и 
кооперации—5 200, 
или 75,4%, 
в учреждения общественного’ 
о 
питания--3 
100, или 
83,8°/%, 
и 
т. 
д. 
34 
Ясли передвижни 
Особенного 
внимания требуют вопросы бытового обслу- 
живания женщин. 
В этом отношении существующее положе- 
ние далеко не удовлетворяет. В Закавказьи 
в 1929/39 г. раз- 
личных 
групп 
детских 
яслей, 
детских 
садов, 
примитивов 
было 
41, 
в 
1931 
г.—2430 групп 
с охватом 
62 
тыс. 
детей. 
Сейчас 
по 
Азербайджану 
и 
по 
Армении столовыми, буфе- 
тами 
охвачено 
182 
тыс. 
человек. 
Растет 
количество 
ира- 
чечных 
и 
Т. 
д. 
Однако 
коренного перелома 
в этом вопросе 
до 
сих 
пор 
мы еще не добились. 
Необходимо 
вести беспощадную борьбу 
< фактами 
фор- 
мально-бюрократического 
отношения 
к интересам 
работниц, 
и игнорирования их нужд. 
Через преодоление трудностей 
— 
нк полной побэде социалиэма 
Но 
отдельные трудности 
не останавливают 
работниц-на- 
ционалок, их энтузиазм и творческую энергию. Год за годом 
растет 
связь работниц 
с колхозной 
деревней, растет 
веду- 
щая 
роль 
пролетарок-националок. 
Работницы 
первые 
вс03- 
45